Ambassadeurs

Equipe RSE

Ambassadeurs

7 ateliers

Achats responsables

En quoi consiste cet atelier ?

Intégrer la responsabilité et la durabilité dans les achats et relations fournisseurs

Objectifs 2025-2026 :
  • Améliorer le bilan carbone de l’axe stratégique 2 : décarbonation interne
  • Intégrer des critères RSE dans tous les contrats fournisseurs.
  • Référencer les fournisseurs certifiés ou engagés (Ecovadis, ISO 14001, FairTrade, Pacte Mondial, ATR…).
  • Réduire les achats non essentiels ou à fort impact environnemental.

Ambassadeur(s)
  • Roselie Racon
  • Arnaud Fontanille
  • Eve Choimet

Communicants

En quoi consiste l’atelier ?
  • Intégrer la RSE dans la communication du groupe et pour chaque entité
  • Que chaque service communication / marketing pense RSE
  • Uniformiser et Partager
Objectifs 2025-2026
  • Communiquer sur la RSE d’une manière générale et ciblée
  • Collecte de données
  • Animation des challenges / site internet / flash
  • Campagnes de sensibilisation
  • Création d’un sharepoint dédié RSE / GreenUp

Ambassadeur(s)
  • Yannick Ravassard
  • Martin Calvete
  • Perrine Bole
  • Adeline Gregoire
  • Lydie Yazidi
  • Alice Savouré
  • Carla Geoffroy
  • Agathe Bois
  • Eve Choimet
  • Charlène Espinasse
  • Isabelle Nicolas
  • Paul Cheoux Estourine
  • Laetitia Moine

Avantages salariés

En quoi consiste l’atelier ?

Répertorier, développer les avantages pour les salariés du groupe Marietton, mise en œuvre d’une diffusion / process commun.

Objectifs 2025 :
  • Développer des avantages sociaux à impact positif pour l’ensemble des salariés (voyages, parfums, etc..)
  • Lancer une initiative bien-être (santé mentale, équilibre vie pro/perso). Financement possible

Ambassadeur(s)
  • Eve Choimet

Formations – Sensibilisation

En quoi consiste l’atelier ?

Réflexions sur le contenu et la diffusion de la RSE au sein du groupe Marietton
Participer à la sensibilisation des collaborateurs

Objectifs 2025-2026 :
  • Former 100 % des ambassadeurs aux enjeux RSE
  • Former 50 % des collaborateurs aux enjeux RSE (le taux dépendra du canal de sensibilisation)
  • Sensibiliser 100 % des managers à la politique RSE du Groupe, avec un focus métier / entité.

Ambassadeur(s)
  • Anais Rault
  • Eve Choimet
  • Francine Frelon

Développement outils – Voyages d’affaires

En quoi consiste l’atelier outil ?
  • Réflexion sur les axes de développement des outils/logiciels de réservations, de suivi client et de comptabilité dans le cadre de la RSE.

Objectifs 2025-2026 :
  • Qualifier et Quantifier les évolutions RSE sur outil déterminé
  • Accès à l’information facilité (Commerciaux, AM, Service RSE)
  • Veille sur le taux des clients informés de l’évolution des indicateurs RSE de nos outils (qualification CRM ? Ou autre moyen ? )
  • Argumentaire RSE des outils (alimentera un argumentaire RSE plus général pour les commerciaux / AM)

Ambassadeur(s)
  • Amandine Simonin
  • Arnaud Fontanille
  • Loubana Marzoqi
  • Olivier Berthault
  • Virginie Bourrel
  • Myriam Lelièvre

Sobriété numérique

En quoi consiste la sobriété numérique ?
  • Bonne pratique sur les usages numériques
  • Bonne pratique sur la consommation du matériel (ordinateur, téléphone, cartouches et petit matériel)

Objectifs 2024-2025 :
  • Poursuivre les efforts sur le process d’achat pour privilégier le reconditionné ou l’occasion.
  • Améliorer l’empreinte de nos outils numériques (sites internet, SharePoint, datacenter…).
  • Sensibilisation interne.

Ambassadeur(s)
  • Adrien Murie
  • Loubana Marzoqi
  • Alexandre Burge
Atelier recyclage

Recyclages

En quoi consiste le recyclage ?
  • Recyclage des déchets papiers, cartons, brochures
  • Tri des déchets ménagers
Objectifs 2025-2026 :
  • Quantité de déchets triés/réduits.
  • Nombre de bureaux équipés de solutions de tri

Ambassadeur(s)
  • Loubana Marzoqi
  • Laurent Borde
  • Anna Molina
  • Laetitia Moine